公司按照最低工资标准交公积金有何法律依据?

公司按最低工资标准交公积金违法。依据《住房公积金管理条例》,公积金缴存应基于职工实际工资,非最低工资。低缴可能导致职工权益受损,影响贷款等。
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公司公积金低缴,常见处理方式是向公积金管理中心申诉。选择时,应考虑证据充分性、申诉流程熟悉度及期望解决速度。
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公司低缴公积金违法。处理方式:1.收集工资单、公积金缴纳记录等证据;2.向公积金管理中心提交申诉材料,包括证据和情况说明;3.等待管理中心调查处理,必要时配合提供额外信息;4.如处理结果不满,可进一步考虑法律途径。
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