吊车事故中雇主需承担责任。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，雇员在工作中受损，雇主应赔偿。若不及时处理，可能导致法律纠纷及额外赔偿费用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫吊车事故雇主需担责。处理方式：1.明确事故责任，收集证据；2.与雇员协商赔偿，达成和解；3.若协商不成，通过法律途径起诉或应诉；4.遵守判决，履行赔偿。各步骤需依法进行，确保权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫吊车事故雇主常需承担赔偿。处理方式包括与雇员协商赔偿、通过法律途径解决。选择时应考虑事故责任、损害程度及法律后果，确保公正合理。
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如果身份证过期了，能否顺利通过机场安检并乘坐飞机？
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死车被刮擦，责任在谁？
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某某买衣服未发货让付款怎么办
您应先与卖家沟通，协商未果可向平台投诉。依据《消费者权益保护法》，卖家未按约定发货，您有权要求补发、退款或赔偿。不及时处理可能导致钱款损失且无法维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 未发货让付
9月1参是否规定就业人员都要买社保！?
如果员工在9月在职，用人单位应当为其缴纳社保。若员工在9月入职，则需在入职30日内完成社保登记；若员工在9月离职，则根据离职时间决定是否缴纳当月社保。1. 若员工9月入职：用人单位应自用工之日起30日内为其办理社保登记和缴纳手续。2. 若员工9月在职：无论入职时
肇事逃逸后，但他拒接该如何是好？
肇事逃逸车主拒接电话，可联系办案民警处理。依据《道路交通安全法》，肇事逃逸需承担法律责任，拒不接受处理将可能面临严重法律后果，如被追究刑事责任等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 肇事车主拒接，
民事诉讼再审后，改判的机会大吗？
民事诉讼再审后改判机会存在，但非必然。依据《民事诉讼法》，若原判决认定事实错误或适用法律错误，则会改判。不及时处理可能导致合法权益持续受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 民事再审案件常见处理
这种情况是否违法？
是否有违法行为需根据具体行为和法律条文判断。违法行为是指违反国家法律法规的行为，需具体分析行为内容和适用法律。 若存在违反行政法律规定的行为，如交通违规、扰乱公共秩序等，则可能构成行政违法； 若存在侵犯他人财产权、人身权等行为，且达到刑事立案标准
机动车撞了我的电动车，赔偿是怎样的？
机动车撞电动车全责时，需赔偿医疗费、护理费、交通费等合理支出及车辆维修费。法律依据为《相关法律规定》，不及时处理可能导致赔偿纠纷及额外损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式如下：1.协商：